我的冷面上司白月光

“家人们谁懂啊！

为了逃离我妈‘毕业就催婚’的魔掌，我拖着 28 寸的行李箱，在云州市的早高峰公交里挤成了‘沙丁鱼罐头’，差点把刚买的网红奶茶挤洒！

创想营销，我来了！

以后我要专心搞事业，不当恋爱脑，争取三年内成为‘能独当一面的营销人’，让我妈再也不敢说‘隔壁小李都订婚了，你怎么还没对象’这种话！”

苏晓棠一手攥着皱巴巴的入职通知书，一手紧紧护着怀里的奶茶（这是她特意绕路买的 “开工仪式感”，珍珠多到能当饭吃），站在创想营销公司楼下，抬头望着眼前这栋 “玻璃幕墙闪着光，门口还有网红打卡雕塑” 的大楼，激动得差点原地蹦起来。

要知道，为了逃离家乡的 “催婚压力”，她可是 “快马加鞭” 投简历、面试。

创想营销是云州市的 “头部营销公司”，业内口碑极好，去年还拿了 “年度最佳营销团队” 的奖项，她当时投简历的时候，只看了 “招聘要求” 和 “薪资待遇”，根本没注意 “项目团队成员是谁”，能顺利通过面试，她还以为自己 “走了狗屎运”。

面试那天，她特意穿了新买的浅粉色连衣裙，化了个 “伪素颜” 妆，提前半小时到了公司。

面试官是个温柔的小姐姐，问她 “为什么选择创想营销”，苏晓棠憋了半天，说 “我喜欢你们公司的营销理念，‘以创意打动客户，以服务赢得信任’，这也是我一首追求的职业目标”，没想到这句话刚好戳中了面试官，当场就说 “我们要的就是你这种‘有热情的营销人’”。

现在，她终于要正式入职了，怎么能不激动？

“苏晓棠，加油！

从今天起，你就是创想营销的一员了，以后要做‘客户见了都夸好’的营销人，再也不用听我妈在电话里念叨‘女孩子早点结婚才好’这种话了！”

她对着玻璃幕墙里的自己比了个加油的手势，深吸一口气，小心翼翼地提着奶茶，拖着行李箱，雄赳赳气昂昂地走进了大楼。

大厅里很热闹，穿着时尚的职场人来来往往，手里拿着文件、笔记本电脑，嘴里还在讨论着 “这个营销方案要再优化一下客户想要‘年轻化’的风格，咱们得调整思路”，空气中都弥漫着 “创意” 的气息 —— 果然是业内口碑好的公司，连走路都比学校里的 “小组讨论” 有 “专业范儿”。

苏晓棠跟着导航找到前台，递上入职通知书，前台小姐姐笑得甜滋滋的，声音也特别温柔：“苏晓棠是吧？

我是前台小夏，你先在这里登记一下，然后我带你去营销一部报到，你的工位和电脑都己经准备好了，李主管特意交代过，要好好带你熟悉环境。”

“李主管？”

苏晓棠心里咯噔一下，有点好奇，“小夏姐，李主管是我们部门的负责人吗？

人怎么样啊？

好不好相处？”

毕竟是首属领导，关系到自己以后的 “职场生存”，不得不提前打听清楚。

小夏眨了眨眼，压低声音说：“李主管叫李曼，是咱们公司的资深营销主管，特别厉害，去年那个‘爆款新品推广’就是她带队做的！

她人特别好，对下属特别耐心，上次有个新同事刚入职就搞砸了小项目，李主管也没骂她，还一起帮忙修改方案，大家都特别喜欢她。”

苏晓棠松了口气，心里的石头落了地：“那就好，我还担心主管会很严厉呢。”

小夏笑着说：“放心吧，咱们营销一部的氛围特别好，大家都是‘互帮互助’的一家人。

对了，今天刚好是咱们部门的‘新成员欢迎会’，会介绍新同事，还会公布新的项目团队分组，你运气真好，刚入职就能赶上。”

“项目团队分组？”

苏晓棠愣了一下，心里突然有点莫名的紧张，“小夏姐，咱们部门的项目团队都是怎么分的啊？

是按资历分还是按能力分啊？”

小夏笑着说：“咱们部门是‘能力优先，搭配互补’，一般会让资深员工带新员工，这样新员工能更快上手。

对了，咱们部门还有个‘大神级’的策划，叫陆景琛，长得帅、能力强，去年拿了‘年度最佳策划’，好多新同事都想跟他一组呢！

不过他平时比较高冷，话不多，你要是跟他一组，可得多主动跟他沟通。”

“陆景琛” 这三个字像一道闪电，